募集要項ご応募を検討されている方へ

【月給】
保育士：261,222円～
栄養士：261,222円～
看護師：273,422円～
※上記は新卒の初任給です。経験・ご年齢を考慮の上、当社規定により加算の上決定します。
※さらに対象者になった場合、上記の金額に処遇改善が年間30万～48万程度加算されます。

残業手当：時間数に応じて支払い
家族手当：子一人につき5,000円/月
住居手当：上限20,000円/月　※正規職員対象・単身者・園から3キロ以内の物件)
借り上げ社宅制度：82,000円／月　※正規職員対象・単身者・配属園と同区内で利用(※都心部エリアのみ、自己負担＋2万円前後で上限超えの物件を認める場合あり）
通勤手当：上限20,000円／月　※住宅手当・借り上げ社宅制度との併用不可
職務手当：10,000円～120,000円／月
処遇改善手当：5,000円～40,000円／月
シフト手当：500円／1回（保育士のみ）
大規模園手当：2,000円／月(定員120名以上の園に配属の場合)
一問一答：スマホに送られてくる問題に毎日解答すれば100円/日として賞与支給時に支給

年1回 4月(業績評価による)

年３回　約5.12ヶ月（1年目約4.12ヶ月）

※1年目：12月(1ヶ月)、3月(1.12ヶ月＋約2ヶ月分｜人勧・キャリアアップ等40〜50万)
※2年目以降：6月(1ヶ月)、12月(1ヶ月)、3月(1.12ヶ月＋約2ヶ月分｜人勧・キャリアアップ等40〜50万)

休日：月間9～10日（日曜・祝祭日・年末年始・その他園の定める日）
年間休日：111日＋有給休暇【取得率85%】
◎有給休暇・法定有給休暇（初年度10日付与～最大20日間※法定通り）
※2019年4月の労働基準法改正により年間5日取得することが義務になりました。
・有給休暇や指定休暇を組み合わせて、1週間程度の長期休暇の取得も可能
◎時間有給休暇・法定有給休暇のうち5日分（40時間）を1時間単位にして休暇申請できます。
※取得義務分については時間単位は含めません。
◎特別休暇慶弔休暇（1日ー7日）ボランティア休暇
・産前産後休暇・育児休暇あり
☆男性の育児休暇取得実績もあり☆
☆育休後の時短勤務制度あり☆

園の開所時間に合わせたシフト制

＜主なシフト例／実働8時間　休憩45分＞
7:15～16:00、8:30～17:15、10:45～20:30　など
※園によって開所時間は異なります。

年間で約50の研修を組み、その中から自由に選んで受講することができる「法人研修」や
新人・リーダー・主任・園長などの「階級別研修」、他の保育園を訪問する「外部研修」、キャリアアップ試験など
職員それぞれの成長に合わせた研修制度を取り揃えています。
希望者が受けられるリフレッシュ研修や健康研修もあり（ヨガ、ストレッチ、栄養、睡眠、女性特有の病気研修など）

厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険、傷害保険、独自加入民間労災保険

オフィスグリコ、benefit station、インフルエンザ予防接種

福祉医療機構(1年以上勤務で支給)
福祉はぐくみ企業年金基金制度